w 花夢オーナーブログ スタッフ



社長や上司の顔色を伺いながら、仕事をしている。

結果、お客様に目が行かず最善のサービスが出来ていない。

この様な現場のお店に出くわした事はないだろうか?

自分は色々な店や会社に行くので、結構な割合でこの様な場面を見る。

これも一概に悪い訳ではなく、緊張感を維持するにはある程度必要でもある。

だが、有ってはならないのが緊迫感・・・

これは上役の人のご機嫌取りになるので、絶対に緊迫感を漂わせるような職場にしていけない。

スタッフ 社員旅行 豊川 花屋 花夢

自分の感覚だが、この緊迫感が漂う職場は女性の多い所に頻度が高い気がする。

そうゆう花夢も女性率が高い...

スタッフ 社員旅行 豊川 花屋 花夢

女性率って言うより、おばさん率が高い...


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豊川市御津町上佐脇西区179-3
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 2017_04_27


「仕事は見て覚えろ!」

これは自分がスタッフに対してのスタンスだ。

正確には、だった...

今時は手順から理由、そしてゴールまで指し示さないと覚えてもらえないと最近になって学んだ。

ってな訳で、花夢では新人教育のスケジュールからその方法までのカリキュラムを試行錯誤して作成している。

新人教育 ゆとり世代 就活 豊川 花屋 花夢

今迄は人員が欠けた時に求人を出して補充してたが、ここ数年で新卒採用に力を注いできた。

その甲斐あって、学校出たてのフレッシュな人材が入社してくれるようになった。

その人材を放っておいて勝手に育つのを期待するでなく、先輩スタッフが手取り足取り教える。

そうして一緒に成長していこうとの目論み!

数年前にも新卒採用を何名かした時期もあったが、その時と比べると人種的に違う感じだ。

俗に言う「ゆとり世代」

また「さとり世代」

この世代の若者がこれからの社会を背負うのだから、我々のような壮年が大切に関わるべきだと思っている。

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 2017_03_30


友人の多さが、その人の人生を豊かにする。

そんな言葉を以前にどこかで聞いた事がある。

私には余り実感がないのだが、先日ある出来事でそれを実感した。

それは花夢のあるスタッフが諸事情があって、しばらく休職をしていた。

その諸事情にきりがついて、今月から出勤出来るようになった。

私も後から教えてもらったのだが、出勤時にシャレた事を他のスタッフ達がしていた。

仲間 復帰 豊川 花屋 花夢

仲間 復帰 豊川 花屋 花夢

個人ロッカーの扉に、こんな細工が!

私もサプライズが好きな方なので、これには「やられた!」との思いだった。

何よりも上記の言葉しかりで、本人は本当に心が豊かに満たされたのではないだろうか!?

利他という考え方を教わってきたのだが、これこそ利他だと思った。

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 2016_12_14


神様仏様○澤様~

これからは、こう呼ばなければならない!

それは少し前に○澤が、会議で素晴らしい発言をしたから!

豊川 花屋 オーナー 花夢

この夏に花夢では、作業中に熱中症でスタッフが何人か倒れた。

作業場のエアコンが壊れていて、暑い中での作業を余儀なくされた為だった。

その為、エアコンを新しく付け替えたいとの意見が沢山出てきた。

ただ、そのエアコンは...

業務用の超大型で、価格もかなり高い。

家庭用のエアコンを付けるのとは、訳が違う。

その費用の捻出で色々な意見が出ていたが、正直皆の意見は身を削るような内容ではなく現実味に欠けていた。

私は「付けるのは賛成だが、現実的にその費用はどうするのか?」と皆に投げかけた。

そうしたら○澤が「私が出しますので、エアコンを付けて下さい。」

普段はハッキリものを申さない人間が、ここまでの人間愛を訴えた事に感動をした。

私は「エアコン付けるより、お前の銅像を入り口に建てるわ!」と応えた。

豊川 花屋 オーナー 花夢

こんな素晴らしいスタッフがいる自社は、私の灰汁のせいで中和している...

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 2016_09_15


タイトルにあるシェア率って、何のことだと思われるだろうか?

ホント、どうでもいい内容なのでスルーして下さい。。。

豊川 花屋 フラワーショップ 花夢

実は花夢の中で、どすこいクラブなどと言う非公式の集合体がある。

それは字の如く、どすこい的な感じの方々の集合体・・・

先日、仕事をしながらあるスタッフさんと話をしていたら率直な見解を頂いた。

「花夢って、デブ率高いですよね!?」

この直球的なお言葉に、私は「うん、そうだね。」としか言い返せなかった。

確かに見渡してみれば、どすこいクラブメンバーが羽振りを利かせている。

外見で迫力があるのに、喋らせればもっと迫られている感じが否めない。

このまま放置しておけば、シェア率が益々上がってしまう。

デブは万病の元とも言われるので、近いうちに社是を新たに決めなければならない。

デブ禁止令をいつ発効しようか、幹部会議で検討中~

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 2016_07_21



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